津燃華潤(rùn)公司全面開展“站在新起點(diǎn)、迎接新挑戰(zhàn)、
實(shí)現(xiàn)新發(fā)展”主題形勢(shì)任務(wù)教育
為深入貫徹黨的十九屆四中全會(huì)和市委十一屆七次、八次全會(huì)精神，落實(shí)能源集團(tuán)、公司兩級(jí)職代會(huì)精神，引導(dǎo)廣大干部職工充分認(rèn)清公司面臨的形勢(shì)和任務(wù)，津燃華潤(rùn)公司全面開展“站在新起點(diǎn)、迎接新挑戰(zhàn)、實(shí)現(xiàn)新發(fā)展”主題形勢(shì)任務(wù)教育活動(dòng)。
一是開展“知企情、明任務(wù)”大學(xué)習(xí)活動(dòng)。組織全體干部員工深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和習(xí)近平總書記重要指示批示精神，深入學(xué)習(xí)了解公司年度重點(diǎn)工作內(nèi)容，把廣大黨員干部職工的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央和市委決策部署上來，統(tǒng)一到“雙戰(zhàn)雙贏”的要求上來，統(tǒng)一到集團(tuán)和公司職代會(huì)精神上來，把力量凝聚到實(shí)現(xiàn)公司高質(zhì)量發(fā)展上來。
二是開展找差距、補(bǔ)短板”大討論活動(dòng)。組織各級(jí)黨員干部圍繞全年工作部署，通過對(duì)標(biāo)先進(jìn)企業(yè)、先進(jìn)指標(biāo)和先進(jìn)水平，查找工作上的差距和不足，分析薄弱環(huán)節(jié)和突出問題，突破認(rèn)識(shí)障礙，強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)觀念、市場(chǎng)觀念、品牌觀念，理清工作思路，明確用力方向。運(yùn)用行動(dòng)學(xué)習(xí)、“頭腦風(fēng)暴”、現(xiàn)場(chǎng)交流、“業(yè)內(nèi)外取經(jīng)”等形式，促進(jìn)黨員干部用新視野沖破傳統(tǒng)思維定勢(shì)，用新理念破解發(fā)展難題，用新狀態(tài)把握機(jī)遇優(yōu)勢(shì)，用新思路開創(chuàng)工作新局面。
三是開展“抓基礎(chǔ)、強(qiáng)管理”大提升活動(dòng)。組織全體員工針對(duì)各自崗位職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作流程和管理制度等進(jìn)行再學(xué)習(xí)再培訓(xùn)，引導(dǎo)員工對(duì)照規(guī)章制度開展自查自糾，實(shí)現(xiàn)發(fā)現(xiàn)一個(gè)問題、解決一個(gè)問題，學(xué)習(xí)一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范一個(gè)行為，開展一次自省、提升一個(gè)能力的效果。同時(shí)，注重在此過程中抓重點(diǎn)、樹典型，選樹一批“業(yè)務(wù)能手”、“崗位標(biāo)兵”，在全公司范圍廣泛營(yíng)造“人人有提升、個(gè)個(gè)當(dāng)標(biāo)兵、事事創(chuàng)一流”的良好氛圍。
四是開展“善創(chuàng)新、展作為”大宣傳活動(dòng)。緊緊圍繞“學(xué)標(biāo)桿、提質(zhì)創(chuàng)新”的年度工作主題，充分調(diào)動(dòng)一切宣傳力量，利用微信公眾號(hào)、電子顯示屏、宣傳展板等各種陣地和載體，對(duì)各單位、各部門的創(chuàng)新思路、創(chuàng)新舉措和創(chuàng)新機(jī)制進(jìn)行大力宣傳，對(duì)廣大黨員干部職工中涌現(xiàn)出的管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新和服務(wù)創(chuàng)新典型進(jìn)行深度宣傳，使創(chuàng)新文化真正進(jìn)班子、進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)班組、進(jìn)崗位、進(jìn)現(xiàn)場(chǎng)，成為公司高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)能。
打印
關(guān)閉